發(fā)布時間：2020-12-01 14:27

【文章摘要】：隨著信息化時代的到來,社會主義市場經濟的飛速發(fā)展,高校畢業(yè)生、人才檔案制度、各級公共就業(yè)等人才的管理,不僅在數量、質量以及規(guī)格上都有了重大變化和要求,在國家人事制度改革的大環(huán)境下,新的人才管理規(guī)范的嚴格執(zhí)行的背景下,設計實現(xiàn)一套便于公眾查詢的系統(tǒng)功能完善的人才檔案綜合服務管理系統(tǒng)具有的重大現(xiàn)實應用價值和意義。本論文以鄭州市公共就業(yè)人才服務中心的人才檔案綜合服務管理系統(tǒng)為工程應用背景,通過對鄭州市公共就業(yè)人才服務中心的實際調研,梳理了服務管理的工作流程,明確了相關的工作節(jié)點,并在此基礎上完成了人才檔案綜合服務管理系統(tǒng)的需求分析,分析比較了系統(tǒng)設計實現(xiàn)的關鍵技術,闡述了相關基礎理論,完成了系統(tǒng)整體框架結構設計,規(guī)劃了檔案綜合服務管理系統(tǒng)的各主要功能模塊,系統(tǒng)采用C/S架構、Power Builder+Sql Server 2012、PHP等技術完成系統(tǒng)設計,論文詳細描述了包括系統(tǒng)用戶登錄、檔案管理、戶口管理、黨員管理、各類證明開具等功能模塊的設計過程,實現(xiàn)了鄭州市各類人士檔案信息的安全存儲和高效管理,滿足了政府職能部門、企事業(yè)單位及個人的對檔案綜合服務的需求。最后通過對系統(tǒng)的實際運行展示,... 
【文章來源】：南京理工大學江蘇省 211工程院校
【文章頁數】：82
【部分圖文】：

圖３．１系統(tǒng)登錄驗證功能用例圖??因此在系統(tǒng)設計上，不僅僅要有常見的諸如：增、修、刪等主要基礎功能，還應更??

由于鄭州市公共就業(yè)人才服務中心檔案綜合服務管理類型包括兩種，因而在設計圖??繪制上分為個人代理功能用例圖與單位代理功能用例圖兩種，個人代理和單位代理功能??用例圖如３．２、圖３．３所示。??高級管理員個人代理信＾??人代理１＾＾）?中心工作人員??圖３．２個人代理管理功能用例圖??加單位代理信??ａｖＴ＾＿＾?＼＼??高級營理員單位代理＊＾。??中心工作人員??圖３．３單位代理管理功能用例圖??其中單位代理是人才中心便于沒有人事管理權單位進行員工檔案統(tǒng)一管理設置的??１０??

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【參考文獻】：
期刊 共34條
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碩士 共3條
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本文編號：2894862