發(fā)布時間：2020-04-25 07:42

【摘要】： 21世紀的國際競爭,歸根到底是國民素質和人才的競爭,人才資源的開發(fā)和利用是推動經(jīng)濟增長的基本要素。世界各國都加大了對人才資源開發(fā)的力度。中國是一個發(fā)展中的農(nóng)業(yè)大國,農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的狀況直接關系到國民經(jīng)濟的發(fā)展和社會的穩(wěn)定。黨的十六屆五中全會作出建設社會主義新農(nóng)村的重大戰(zhàn)略決策,為農(nóng)村經(jīng)濟全面發(fā)展提供了新的機遇,是全面建設小康社會的重大舉措。社會主義新農(nóng)村建設需要有文化、高素質、具有創(chuàng)新性的高級人才。農(nóng)村人才的質量狀況、隊伍狀況直接影響到農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展。近年來,在國家政策傾向新農(nóng)村的前提下,新農(nóng)村文盲率逐步降低,農(nóng)民素質逐漸提高。但目前我國新農(nóng)村人才隊伍仍處于整體素質不高,科學文化知識比較匱乏,結構失衡,流失嚴重,效力不高的困境,農(nóng)村人才短缺已成為制約新農(nóng)村建設的瓶頸。究其原因是思想認識上的不足;政府投入的不夠;人才機制的不健全。要解決社會主義新農(nóng)村建設中的人才資源問題,必須采取綜合措施,抓好新農(nóng)村教育、優(yōu)化管理機制、建設好人才隊伍等。只有這樣才能為我國社會主義新農(nóng)村建設目標的實現(xiàn)提供智力支持和人才保證。
【學位授予單位】：山西師范大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2009
【分類號】：C964.2

【參考文獻】

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本文編號：2639983