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“人氣游戲”:網(wǎng)絡直播行業(yè)的薪資制度與勞動控制

發(fā)布時間:2021-01-28 14:15
  通過研究一個全員皆為網(wǎng)絡主播的街頭樂隊,本文發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡直播行業(yè)的勞動控制模式為"人氣游戲"。一方面,人氣是勞動考核的重要指標,然而,這一看似客觀的數(shù)據(jù)具有很強的可操縱性,勞資雙方都能從假人氣中獲益,利益得到了調(diào)和。勞動者默許平臺方對數(shù)據(jù)的操控行為,但同時喪失了對勞動成果及其數(shù)量的控制權(quán),無法厘清勞動付出與薪資的關系。另一方面,主播努力提升自己的人氣成為平臺經(jīng)濟意識形態(tài)支配的切入點。強調(diào)個人責任的新自由主義工作倫理掩蓋了工作不確定性背后的權(quán)力關系,即使面對嚴重剝削,簽約主播仍產(chǎn)生了"命運自主"的意識。"人氣游戲"揭示了平臺經(jīng)濟模式中勞動控制的兩大觀念基礎——勞動極度商品化和薪資紅利化。 

【文章來源】:社會. 2019,39(04)北大核心CSSCI

【文章頁數(shù)】:23 頁

【參考文獻】:
期刊論文
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本文編號:3005137

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