發(fā)布時間：2021-03-13 04:46

　　新經(jīng)濟是以高新技術(shù)尤其是計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、生物工程技術(shù)、新材料技術(shù)、航空航天技術(shù)為基礎(chǔ)引發(fā)的新的經(jīng)濟增長模式和新的經(jīng)濟運行變革。事實表明企業(yè)廣義上的無形資源正推動著企業(yè)自身的飛速發(fā)展,企業(yè)市場價值與其賬面價值之間差距也越來越大,創(chuàng)造企業(yè)價值的因素也隨之發(fā)生了很大變化。新經(jīng)濟中的重要角色——高新技術(shù)企業(yè),如何把握好這個發(fā)展機會發(fā)掘影響企業(yè)價值的潛在因素,提升自身價值,意義就顯得尤為突出。基于以上背景和企業(yè)價值相關(guān)理論,在深入和細化研究現(xiàn)階段我國高新技術(shù)企業(yè)價值與其非財務(wù)影響因素之間的相關(guān)關(guān)系的基礎(chǔ)上,從現(xiàn)階段高新技術(shù)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力、風險因素、機會價值、人力資源綜合效能以及公司治理效率五個重要非財務(wù)影響因素入手,選取了2006年電子制造業(yè)、有色金屬、生物制藥業(yè)、化學工藝和信息技術(shù)業(yè)等五個行業(yè)的高新技術(shù)上市公司為樣本,運用結(jié)構(gòu)方程模型的實證研究方法,分析高新技術(shù)企業(yè)價值與其非財務(wù)影響因素之間的相互關(guān)系。實證分析的結(jié)果一方面驗證了原先的假設(shè),得出的結(jié)論有些與國內(nèi)外文獻研究結(jié)論一致,但同時也發(fā)現(xiàn)了一些可喜的新結(jié)論:技術(shù)創(chuàng)新能力、機會價值、人力資源綜合效能、公司治理效率與企業(yè)價值正相關(guān),風險因素... 

【文章來源】：哈爾濱工業(yè)大學黑龍江省 211工程院校 985工程院校

【文章頁數(shù)】：74 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
Abstract
第1章 緒論
    1.1 問題的提出
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究目的及意義
    1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及其評述
        1.2.1 國外研究現(xiàn)狀
        1.2.2 國內(nèi)研究現(xiàn)狀
        1.2.3 對國內(nèi)外研究現(xiàn)狀的評述
    1.3 論文的結(jié)構(gòu)安排及主要內(nèi)容
第2章 企業(yè)價值相關(guān)理論
    2.1 企業(yè)價值的含義
    2.2 MM理論
        2.2.1 原始MM定理
        2.2.2 無稅收MM模型
        2.2.3 有公司所得稅MM模型
        2.2.4 考慮所有稅收MM模型
    2.3 權(quán)衡理論
    2.4 資本結(jié)構(gòu)信號理論
    2.5 本章小結(jié)
第3章 高新技術(shù)企業(yè)價值非財務(wù)影響因素分析
    3.1 高新技術(shù)企業(yè)界定及特點
        3.1.1 高新技術(shù)范圍的劃定
        3.1.2 高新技術(shù)企業(yè)的界定
        3.1.3 高新技術(shù)企業(yè)的特征
    3.2 非財務(wù)影響因素的界定和選取原則
        3.2.1 非財務(wù)影響因素的界定
        3.2.2 非財務(wù)影響因素選取的基本原則
    3.3 高新技術(shù)企業(yè)價值非財務(wù)影響因素的具體分析
        3.3.1 技術(shù)創(chuàng)新能力
        3.3.2 風險因素
        3.3.3 機會價值
        3.3.4 人力資源綜合效能
        3.3.5 公司治理效率
    3.4 本章小結(jié)
第4章 實證研究總體設(shè)計及分析過程
    4.1 方案設(shè)計
    4.2 結(jié)構(gòu)方程模型的基本原理及主要特征
        4.2.1 基本原理
        4.2.2 主要特征
    4.3 研究樣本參數(shù)選擇及數(shù)據(jù)分析
        4.3.1 參數(shù)選擇
        4.3.2 樣本數(shù)據(jù)分析
    4.4 研究假設(shè)
    4.5 模型建立
        4.5.1 結(jié)構(gòu)模型的建立
        4.5.2 測量模型的建立
    4.6 本章小結(jié)
第5章 實證分析結(jié)論及政策建議
    5.1 結(jié)構(gòu)方程模型識別
        5.1.1 參數(shù)量識別
        5.1.2 度量模型識別
    5.2 理論模型擬合度評估檢驗
        5.2.1 假設(shè)前提檢驗
        5.2.2 模型擬合性檢驗
    5.3 總體研究結(jié)論
        5.3.1 總體假設(shè)實證結(jié)論分析
        5.3.2 具體假設(shè)實證結(jié)論分析
    5.4 相關(guān)政策建議
        5.4.1 提高高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力
        5.4.2 提高高新技術(shù)企業(yè)人力資源綜合效能
        5.4.3 降低高新技術(shù)企業(yè)面臨的風險因素
        5.4.4 提高高新技術(shù)企業(yè)公司治理效率
    5.5 本文研究的局限性
        5.5.1 研究方法自身的局限性
        5.5.2 變量指標選擇的主觀性產(chǎn)生的影響
        5.5.3 研究選取的時段性對研究結(jié)果的影響
    5.6 本章小結(jié)
結(jié)論
參考文獻
致謝


【參考文獻】：
期刊論文
[1]驗證性因素分析模型及其在研究中的運用[J]. 張蜀林,張慶林.  心理學動態(tài). 1995(01)



本文編號：3079596