中國特色國有企業(yè)管理模式研究——以云南黃金集團為例
發(fā)布時間:2024-07-03 01:51
建立中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向,必須一以貫之。進入新時期,國企改革取得了積極成效,但是我國國企的管理效率仍有待提高。因此,本文以構建中國特色國有企業(yè)管理模式為思考點,通過分析云南黃金集團的成功案例,總結其成功經驗,最終提出"三大民主+黨的領導+承擔社會責任"的中國特色國有企業(yè)管理模式。
【文章頁數(shù)】:2 頁
【文章目錄】:
0 引言
1 簡要的文獻梳理
2 云南黃金集團管理模式現(xiàn)狀分析
2.1 著力實施“三大民主”
2.2 將黨的領導引入企業(yè)管理
2.3 積極承擔社會責任
3 對策建議
本文編號:4000341
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0 引言
1 簡要的文獻梳理
2 云南黃金集團管理模式現(xiàn)狀分析
2.1 著力實施“三大民主”
2.2 將黨的領導引入企業(yè)管理
2.3 積極承擔社會責任
3 對策建議
本文編號:4000341
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