發(fā)布時(shí)間：2020-09-27 19:13

　　 鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織站在反腐倡廉的第一道防線,是黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的中堅(jiān)力量和堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織的審查調(diào)查工作直接面對(duì)的就是基層黨員和群眾,所處理的問(wèn)題也都是黨員群眾最關(guān)心的問(wèn)題,其工作效能影響著黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的成效,直接關(guān)系著人民群眾對(duì)黨和政府工作的認(rèn)可度和信任度。本文先交代了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織的背景,介紹了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織審查調(diào)查工作的依據(jù)與體制,包括國(guó)家監(jiān)察體制改革前后紀(jì)檢監(jiān)察組織政治地位的變化、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織、審查調(diào)查工作概念的界定,紀(jì)檢監(jiān)察組織審查凋查的法律依據(jù)和研究的理論基礎(chǔ),即把審查調(diào)查工作效能看成組織效能的一種,可以從“能力、資源、過(guò)程、利益”四個(gè)維度進(jìn)行評(píng)價(jià),在分析影響組織效能的因素時(shí),則采用組織結(jié)構(gòu)、成員行為、組織效能三者之間的關(guān)系進(jìn)行研究分析。在研究時(shí)選取靖江市J鎮(zhèn)為例,從基本情況、現(xiàn)狀分析等兩個(gè)方面闡述了J鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織審查調(diào)查工作的現(xiàn)狀。在此基礎(chǔ)上借助效能理論從“能力、資源、過(guò)程、利益”對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織審查調(diào)查工作效能進(jìn)行評(píng)價(jià),并從組織結(jié)構(gòu)、成員行為兩個(gè)方面分析了影響其效能提升的因素,最后從提升審查調(diào)查工作能力、拓寬案件線索來(lái)源渠道、消除審查調(diào)查過(guò)程中的障礙及提高利益相關(guān)人員滿意度等四個(gè)方面提出了提升工作效能的對(duì)策建議。
【學(xué)位單位】：南京師范大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位年份】：2018
【中圖分類】：D262.6
【部分圖文】：

組織效能（Ｏｒｇａｎｉｚａｔｉｏｎａｌ邋Ｅｆｆｅｃｔｉｖｅｎｅｓｓ）理論基于組織理論論，不斷發(fā)展、演變，與此相關(guān)的概念有組織健康、組織成功、組織繁榮及組織有效性。組織效能與組織績(jī)效區(qū)別在于：“組織績(jī)效是任管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，而組織效能是對(duì)組織績(jī)效基于價(jià)值的評(píng)判，是組織目情況，體現(xiàn)更高層次的組織內(nèi)涵。組織效能體現(xiàn)了一個(gè)組織各方面的是評(píng)價(jià)組織未來(lái)發(fā)展與成長(zhǎng)的重要指標(biāo)。逡逑從不同的角度定義組織效能有不同的標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)際分析中可以從四分析：（１）能力角度：組織效能是達(dá)成目標(biāo)的能力，即選擇適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)的能力？；邋（２）資源角度：組織效能是獲取稀缺、有價(jià)值資源來(lái)維的能力（３）過(guò)程角度：組織效能是組織運(yùn)作的和諧流暢？；邋（４）利織效能是組織對(duì)利益相關(guān)者偏好的滿足程度？。逡逑組織效能不同角度定義互為補(bǔ)充，本質(zhì)上都圍繞著目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的能現(xiàn)的程度這兩個(gè)要素，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織的審查調(diào)查工作效能可以看能的一種，其研宄的對(duì)象即為審查調(diào)查工作各方面的綜合表現(xiàn)，評(píng)價(jià)作效能即可以參考“能力、資源、過(guò)程、利益”等四個(gè)定義標(biāo)準(zhǔn)來(lái)構(gòu)建

邐邐逡逑查工作效能即為：鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織結(jié)構(gòu)制約著紀(jì)檢監(jiān)察干部的行為，紀(jì)檢干部逡逑的行為給審查調(diào)查工作效能帶來(lái)了影響，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察組織結(jié)構(gòu)通過(guò)紀(jì)檢監(jiān)察干逡逑部的行為對(duì)審查調(diào)查工作效能產(chǎn)生影響。逡逑

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：2828260