基于現(xiàn)代社會(huì)責(zé)任理念國(guó)有企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)體系構(gòu)建
發(fā)布時(shí)間:2025-04-01 00:27
通過對(duì)國(guó)內(nèi)外企業(yè)社會(huì)責(zé)任概念的研究分析,結(jié)合現(xiàn)代社會(huì)出現(xiàn)的諸如環(huán)境問題、信息安全等問題,提出現(xiàn)代企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理念。對(duì)已有國(guó)企社會(huì)責(zé)任績(jī)效評(píng)價(jià)的相關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行分析,基于現(xiàn)代社會(huì)責(zé)任理念,提出新時(shí)期國(guó)有企業(yè)的績(jī)效評(píng)價(jià)體系。圍繞評(píng)價(jià)原則和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)構(gòu)建評(píng)價(jià)指標(biāo)體系以及等級(jí)結(jié)果的分類,對(duì)完善該績(jī)效評(píng)價(jià)體系提出一些建議,期望該評(píng)價(jià)體系能敦促企業(yè)積極履行社會(huì)責(zé)任,并有助于國(guó)有企業(yè)績(jī)效的提升。
【文章頁(yè)數(shù)】:4 頁(yè)
【文章目錄】:
一、國(guó)內(nèi)外對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任概念的相關(guān)研究
(一)國(guó)外相關(guān)研究綜述
(二)國(guó)內(nèi)相關(guān)研究綜述
(三)現(xiàn)代責(zé)任理念
二、國(guó)有企業(yè)社會(huì)責(zé)任績(jī)效評(píng)價(jià)的發(fā)展歷程
三、基于現(xiàn)代責(zé)任理念的國(guó)企績(jī)效評(píng)價(jià)體系構(gòu)建
(一)評(píng)價(jià)主體和客體
(二)評(píng)價(jià)原則
(三)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
(四)評(píng)價(jià)內(nèi)容
(五)評(píng)價(jià)等級(jí)和方法
四、健全和完善國(guó)有企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)體系的建議
(一)國(guó)有企業(yè)要提升社會(huì)責(zé)任意識(shí)
(二)規(guī)范企業(yè)的信息披露機(jī)制
(三)完善國(guó)企高管的考核機(jī)制
本文編號(hào):4038656
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一、國(guó)內(nèi)外對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任概念的相關(guān)研究
(一)國(guó)外相關(guān)研究綜述
(二)國(guó)內(nèi)相關(guān)研究綜述
(三)現(xiàn)代責(zé)任理念
二、國(guó)有企業(yè)社會(huì)責(zé)任績(jī)效評(píng)價(jià)的發(fā)展歷程
三、基于現(xiàn)代責(zé)任理念的國(guó)企績(jī)效評(píng)價(jià)體系構(gòu)建
(一)評(píng)價(jià)主體和客體
(二)評(píng)價(jià)原則
(三)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)
(四)評(píng)價(jià)內(nèi)容
(五)評(píng)價(jià)等級(jí)和方法
四、健全和完善國(guó)有企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)體系的建議
(一)國(guó)有企業(yè)要提升社會(huì)責(zé)任意識(shí)
(二)規(guī)范企業(yè)的信息披露機(jī)制
(三)完善國(guó)企高管的考核機(jī)制
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