股票期權(quán)激勵中以權(quán)益結(jié)算的股份支付的準(zhǔn)則解讀與信息披露
發(fā)布時間:2025-02-09 11:26
參照《企業(yè)會計準(zhǔn)則——基本準(zhǔn)則》,規(guī)范股份支付信息披露、股份支付確認(rèn)和資產(chǎn)計量等,財務(wù)部推出企業(yè)會計準(zhǔn)則11號——股份支付。本準(zhǔn)則共分為四章15條,分別是總則、以權(quán)益結(jié)算的股份支付、以現(xiàn)金結(jié)算的股份支付和信息披露。本文通過對上市公司的股權(quán)激勵的實例研究,深入解讀分析了《企業(yè)會計準(zhǔn)則》的相關(guān)內(nèi)容,企業(yè)實施職工期權(quán)激勵計劃,確定此類公司的信息披露要求,規(guī)范此類公司的會計處理方法,同時從不同視角探討了股權(quán)激勵對公司的市值影響。通過機制對公司的相關(guān)利益者進行有效協(xié)調(diào),利潤共享、共擔(dān)風(fēng)險,改善公司治理又提高市值。從股東與經(jīng)營者被所有者監(jiān)督制約分析,以契約的形式劃分責(zé)權(quán),使公司的利益相關(guān)者各司其職,共同提升企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績。使管理層從長期和短期衡量企業(yè)經(jīng)營業(yè)績和未來前景發(fā)展空間,既能提升上市公司的經(jīng)營能力,也能對企業(yè)的投資者反饋出一定的相關(guān)信息,可以有利于做出決策,通過努力實現(xiàn)市場對企業(yè)內(nèi)在價值的認(rèn)可,從內(nèi)外兩方面提高市值,有效進行市值管理。
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
一、股份支付的內(nèi)涵
(一) 股份支付 (share-based payment)
(二) 股份支付的特征
(三) 股份支付通常涉及的關(guān)鍵時間節(jié)點
(四) 股份支付類型
1.為獲取服務(wù)對其他方立即行權(quán)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付。
2.為獲取職工服務(wù)并附帶可行權(quán)期限條件的以權(quán)益結(jié)算的股份支付。
3.為獲取職工服務(wù)并附帶可行權(quán)期限條件承擔(dān)的以權(quán)益工具為基礎(chǔ)確定的負(fù)債。
二、以權(quán)益結(jié)算股份支付的會計計量
(一) 股份支付相關(guān)會計準(zhǔn)則規(guī)定
(二) 權(quán)益工具公允價值的確定
1.可行權(quán)條件
2.股份支付的賬務(wù)處理
三、不同視角股份支付的意義
(一) 審計角度
(二) 稅務(wù)角度
四、《股份支付》準(zhǔn)則對會計信息披露的影響
(一) 股權(quán)激勵的確認(rèn)
(二) 股權(quán)激勵的計量
(三) 股權(quán)激勵的報告
本文編號:4032154
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
一、股份支付的內(nèi)涵
(一) 股份支付 (share-based payment)
(二) 股份支付的特征
(三) 股份支付通常涉及的關(guān)鍵時間節(jié)點
(四) 股份支付類型
1.為獲取服務(wù)對其他方立即行權(quán)的以權(quán)益結(jié)算的股份支付。
2.為獲取職工服務(wù)并附帶可行權(quán)期限條件的以權(quán)益結(jié)算的股份支付。
3.為獲取職工服務(wù)并附帶可行權(quán)期限條件承擔(dān)的以權(quán)益工具為基礎(chǔ)確定的負(fù)債。
二、以權(quán)益結(jié)算股份支付的會計計量
(一) 股份支付相關(guān)會計準(zhǔn)則規(guī)定
(二) 權(quán)益工具公允價值的確定
1.可行權(quán)條件
2.股份支付的賬務(wù)處理
三、不同視角股份支付的意義
(一) 審計角度
(二) 稅務(wù)角度
四、《股份支付》準(zhǔn)則對會計信息披露的影響
(一) 股權(quán)激勵的確認(rèn)
(二) 股權(quán)激勵的計量
(三) 股權(quán)激勵的報告
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